En este artículo, te damos algunos consejos para redactar y presentar tu CV en función del país donde quieras empezar o continuar tu carrera profesional.
Primero que todo, debes tener muy presente que es importantísimo que tu currículum vitae (CV) esté adaptado al mercado laboral del país al que te quieres mudar.
Una vez que hayas investigado el mercado laboral, es hora de adaptar tu CV al país en el que quieres triunfar. Esto significa que debes modificar la estructura, el formato y el contenido de tu CV para que se ajuste a las expectativas de las diferentes empresas o marcas que quieres que cuenten contigo a futuro.Por ejemplo, en algunos países, es habitual incluir una foto en el CV. En otros, no es recomendable hacerlo.
Es importante también saber que cada país tiene un estilo propio y un formato de CV distintivo. Por ejemplo, en España, utilizamos el formato europeo, pero ¿qué formato se utiliza en UK, Canadá o Estados Unidos? ¡Te los explicamos todos a continuación!
El formato de currículum vitae europeo se caracteriza por su estructura cronológica, que se centra en la experiencia laboral del candidato. Este suele tener las siguientes secciones:
Información personal: nombre, dirección, número de teléfono, correo electrónico y perfil profesional.
Educación: lista de las instituciones educativas a las que has asistido, los grados obtenidos y las fechas de asistencia.
Experiencia laboral: lista de los puestos de trabajo que has ocupado, las fechas de empleo y las responsabilidades principales.
Habilidades: lista de las habilidades y competencias relevantes para el puesto.
El formato de CV estadounidense se caracteriza por su estructura funcional, que se centra en las habilidades y competencias del candidato. Este suele presentar las siguientes secciones:
Resumen: breve descripción de tus habilidades y experiencia.
Educación: lista de las instituciones educativas a las que has asistido, los grados obtenidos y las fechas de asistencia.
Experiencia laboral: lista de los puestos de trabajo que has ocupado, las fechas de empleo y las responsabilidades principales.
Habilidades: lista de las habilidades y competencias relevantes para el puesto.
El formato de currículum vitae canadiense es una mix de los formatos europeos y estadounidenses. Se centra en la experiencia laboral del candidato, pero también incluye una sección de habilidades y competencias. El CV canadiense suele tener estas secciones:
Información personal: nombre, dirección, número de teléfono, correo electrónico y perfil profesional.
Educación: lista de las instituciones educativas a las que has asistido, los grados obtenidos y las fechas de asistencia.
Experiencia laboral: lista de los puestos de trabajo que has ocupado, las fechas de empleo y las responsabilidades principales.
Habilidades: lista de las habilidades y competencias relevantes para el puesto.
Las diferencias entre los CV’s de diferentes países pueden ser sutiles, pero es importante tenerlas en cuenta a la hora de buscar trabajo en el extranjero. Adaptando tu carta de presentación y currículum vitae al país contratante, podrás aumentar tus posibilidades de conseguir el trabajo que buscas.
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